提到公厕，大家首先想到的就是脏乱差，污水横流、气味难闻和苍蝇乱飞，让人不禁反胃作呕。这种情况不仅存在于我们的大型景区，在我们农村、路口的公厕尤其明显。厕所问题看似是一个小问题，但却关乎整个城市文明，反映了真真切切的大民生。因此，我们必须要坚决有力的打响“厕所革命”，创新工作方法，“在全市推行厕所‘所长制’”，将抓出“厕所革命”进行到底。
“所长制”是在效仿“河长制”工作理念，通过任命一批“所长”，让“厕所革命”的目标任务落实到人，责任明确，措施具体，必能有效推进厕所改革。以西安市为例，在“厕所革命”中推出“所长制”以来，成效显著，明确公厕“五无、五净、一明、两通”管理标准及所长“四查”职责，并制作安装“所长制”公示牌，公布管理标准和投诉电话，接受群众监督，并向社会公开承诺。这一系列的好措施都离不开“所长制”的功劳，也让公厕的环境变的更好，赢得了市民的满意。
长效推行 “所长制”，通过人员主抓，亲自带头，通过层层落实，层层推进，淘汰旧厕所，强化厕所在硬件方面的建设，加大改造旧厕资金保障支持力度，并按标准配备厕所内服务设施，如提高女性厕位比例，确保人流集中场所女性厕位和男性厕位的比例不小于2:1，并加强人性化设计，满足特殊人群如厕需求，按标准配备厕内服务设施，力戒豪华。
综上可知，厕所问题已经不是小问题，而是与民众生活息息相关的大问题，更是更是提升民众整体素质与提升民众生活质量的大举措。我们要将“所长制”做到长效化、制度化，真正将“厕所革命”进行到底。
