Insert title here
左侧导航栏
  • 论坛声明:本帖由网友上传,只代表网友个人观点,转帖请注明作者及出处。

历史具体地考察干部,才能看得准、考得实

  • 技高一筹
  • 等级:青铜
  • 经验值:2514
  • 积分:
  • 0
  • 333
  • 2019-02-13 10:58:06

既看一时表现,又看一贯表现;既看当前显绩,又看长远潜绩,用系统、发展的眼光辨别良莠,识别干部的“庐山真面目”。要正确识别和对待票数,坚决防止简单以票取人。对因敢抓敢管、勇于担当但接触面较窄、群众不太熟悉等原因,造成得票不高者;对一次推荐得票很高,但与德才素质、一贯表现、群众口碑不符者,要深入甄别、科学评价,真正让干事创业的干部无“后顾之忧”。

点赞


  • 分享到
    谢谢您的阅读, 您是本文第 333 个阅览者

网友回复

单张最大不超过1M!