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组工干部要努力发扬竞争精神

  • luolingling0903
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  • 2019-10-20 15:54:37

组工干部要努力发扬竞争精神

 有人说,具有竞争精神的人在面对社会的挑战和工作压力的时候,能更好的进入状态,摆脱消极。作为组工干部,更需要发扬竞技精神,在组织工作挑战中主动提升标杆、争当先锋标兵。

目标定位上要提高标准、唯旗是夺。“取法于上,仅得为中;取法于中,故为其下”。工作质量的高低很大程度上取决于工作标准。只有始终坚持高标准,才会有高质量;只有每项工作、每个环节、每个节点都坚持高标准,才能保证整体工作的高质量。作为组工干部,必须始终坚持高标准、严要求,在工作中当先锋、做表率。一方面,要始终坚持问题导向、目标导向,强化对标对表,无论党建、干部、人才哪项工作,都要坚持瞄准“前排”“优秀”,亮出“金刚钻”,下足真功夫,唯旗是夺、奋勇争先,做到在其位、干其事、尽其责、求其效。另一方面,要始终强化质量意识、细节观念,以“要做就做最好”的态度对待每一项工作,坚决杜绝“差不多”“过得去”的思想,把注重细节、严谨细致体现在自己经手和处理的每一项工作任务中,把精益求精的着力点放在每一个环节、每一个步骤上,努力把每一项工作做细、做专业、做扎实,做成精品、品牌。

 工作落实上要担当实干、雷厉风行。毛泽东同志曾说过,“一件事不做则已,做则必做到底,做到最后胜利”。组工干部就是要把责任担起来,把工作做扎实,“做到底,做到最后胜利”。一方面,要把学习作为一种责任、一种习惯、一种追求。发扬“安专迷”精神,时时注重学习,处处深入钻研,努力克服“本领恐慌”,炼就过硬本领,成为组织工作的“活字典”“多面手”,为担当干事打下坚实基础。另一方面,要坚持立说立行,争当狠抓落实的“施工队长”。要提高办事效率,不推不拖,以马上就办、起而行之的态度干工作,坚持今日事今日毕。要善于“弹钢琴”,工作有计划,分清主次轻重缓急,合理安排工作顺序。只有这样,工作落实才能井然有序、迅速有力。

作风保障上要做好示范、做好表率。常言道,“打铁还需自身硬”。组工干部岗位特殊、职责重大,常常被人高看一眼,严看一层。因此,要始终对岗位心存敬畏之心,时刻保持清醒的头脑,决不能妄自尊大、得意忘形,放松自我要求。要强化实干高效之风,经常性深入基层调研,了解群众所想、所盼、所需,提升工作的针对性、实效性;对于党员、干部、人才和基层群众的诉求,要认真研究、积极答复、妥善处理。要弘扬严格严谨的传统,牢记“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”的古训,把信任当作责任、把严管当作厚爱,时时自省、处处自律、事事自警,慎言慎行、慎小慎微,自觉做到细致周全、追求完美。要树立公道正派的形象。把党性修养与人格锤炼结合起来,将讲原则、讲奉献、讲大局落脚到工作的每个环节、每个细节,特别是在干部问题上更要出以公心,坚持标准,照章办事,严守规程,唯才是举,不搞亲亲疏疏。


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